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星火執(zhí)獠牙

第三百二十一節(jié)、第一名的福利

星火執(zhí)獠牙 澤杰 2289 2023-01-26 23:48:03

  第三百二十一節(jié)、第一名的福利

  “什么?你說什么?”

  教導(dǎo)員很驚訝的質(zhì)問著。

  畢竟這種結(jié)果實在是讓人費解。

  從來沒有遇到過這樣的事情。

  這么多人,這么多的精英,怎么就讓鄭凱奪得第一了?

  “第一名是新兵?!?p>  值班員重復(fù)著剛剛說的話。

  好像是強調(diào)什么一般。

  “媽了個巴斯,一個個的都練狗身上去了,竟然敗給了一個新兵?!?p>  很多時候,并不是結(jié)果讓人生氣,而是過程。

  “不是?!?p>  值班員似乎還想要解釋什么。

  “什么不是?”

  教導(dǎo)員好像想到了什么,也似乎在期待著什么。

  “最后一場沒有打?!?p>  “沒打,你報什么第一名?”

  搞了半天,就這?

  教導(dǎo)員的態(tài)度好像不是因為參賽人員,反而好像是對著值班員的。

  “人家承讓了呀?!?p>  “又在敷衍,第一名叫什么?”

  “鄭凱,炮連的。”

  “這個炮連搞什么啊,這個新兵這么猛的嗎?”

  “沒看出來,不過下手是真狠,完全不要命?!?p>  “真拿比武不當一回事,把稱號給新兵我看看他們有沒有臉。”

  “宣傳材料整理一下,今年拳王就給這新兵。”

  “鄭凱,新兵,有意思?!?p>  鄭凱還不知道,自己這回是真的出名了。

  營部的事情,鄭凱沒有怎么注意,畢竟此刻鄭凱正在集合。

  “不錯啊,竟然拿了一個第一名?!?p>  在集合地點,指導(dǎo)員又露出了那舒適的笑容。

  這個笑容,鄭凱見過了很多次。

  在新兵的時候,鄭凱在槍械分解結(jié)合比武中取得第二名成績的時候被表揚過。

  在新老兵合練的時候,指導(dǎo)員看著鄭凱笑過。

  在鄭凱編入作戰(zhàn)單位的時候,指導(dǎo)員笑過。

  在輪訓隊,指導(dǎo)員笑過。

  在教導(dǎo)隊,指導(dǎo)員笑過。

  在集訓結(jié)束歸來的時候,指導(dǎo)員也是微笑的。

  而此時,指導(dǎo)員依然是微笑的。

  相比較班長連光浩的表情,指導(dǎo)員的表情別提有多親切了。

  “不管做什么都要體現(xiàn)出我們炮連的氣勢。”

  “今天炊事班給鄭凱加兩個雞蛋,早上一個,現(xiàn)在一個。”

  提到這個,鄭凱別提有多高興了。

  雖然是雞蛋,但這不僅僅是雞蛋。

  這是一種榮譽。

  說到榮譽,對于此時的鄭凱來說有點不合適。

  因為鄭凱還沒有這種榮譽感。

  以連為家的意識更多的還是停留在口號上。

  那種連隊的榮譽感,還真的不是很強。

  有,也只是一點點。

  畢竟一直以來,鄭凱還沒有以自己的專業(yè)能力參加單位的作戰(zhàn)合練。

  對于單位,只是有情。

  戰(zhàn)友之情是有的,至于袍澤之情,那還真的談不上。

  一起扛槍,一起站崗,一起經(jīng)歷一些事情,這些還沒有發(fā)生。

  “今天指揮班第一個打飯,你們一排最后一個打飯,尤其是你們一班,搞什么呀?!?p>  “基礎(chǔ)體能到現(xiàn)在還這個樣子,你們還能做尖刀班嗎??。 ?p>  “連光浩。”

  “到!”

  “你們指揮班作為尖刀班,就這么定了?!?p>  怎么就成了尖刀班了?

  其實鄭凱還不知道,很多事情都不知道。

  畢竟作為一名新兵怎么可能知道單位作訓計劃以及作戰(zhàn)安排呢?

  “明天的外出名額,指揮班兩個。剩下的平均分,八個名額每個單位兩個?!?p>  其實關(guān)于這個東西,有必要講一下的。

  一般情況下,部隊是沒有外出的。

  因為一般情況下,部隊不是在作戰(zhàn)就是在作訓,不是在作訓就是在準備作訓。

  很少有外出的。

  有外出的時候也是分名額的。

  一般一個連級單位也就十個名額。

  一個連又分為幾個小單位,作戰(zhàn)班排一排二排三排,連部指揮班炊事班統(tǒng)稱為連部。

  三個排加連部一共四個單位。

  八個名額落實下來也就兩個名額每個單位。

  這么多班級這么多人,如何安排,這有其他的安排。

  方法很多,這里只說一點,就是鄭凱的名額。

  靠能力。

  畢竟特別努力的人總會有一些特殊的福利。

  而這些名額并不是不可變通的。

  相互之間也是可以協(xié)調(diào)的。

  至于怎么協(xié)調(diào),以后會有的。

  目前來說的話,鄭凱是太美了。

  美滋滋的。

  外出名額對于別人來說,那是稀罕東西。

  而在鄭凱這里不是。

  只要自己夠努力,一切都不是稀罕物。

  這不僅僅是鄭凱專有,這種事情對任何人都一樣。

  這個世界所有的資源都會往努力的人身上靠。

  就像集訓一樣。

  參加集訓的人都知道,為什么不是所有人,而是部分人。

  那就是資源的合理利用。

  這個道理在之前有講過。

  也有點像教育分流。

  合適或者不合適,總歸是這樣的。

  這也算是一種激勵方式吧。

  而一直沒有外出過的鄭凱聽到這個消息,確實激動了。

  畢竟鄭凱真的有事需要出去。

  當過兵的人都知道,在部隊里治病都是免費的。

  這個事,沒有當過兵的人也知道。

  在部隊里治病確實是免費的。

  只是經(jīng)歷過的人和沒有經(jīng)歷過的人理解感受不一樣罷了。

  鄭凱的腳傷一直是鄭凱的一個心病。

  在部隊里治了不知道多少次。

  而且這種問題不僅僅鄭凱一個人有,這是大部分都有。

  曾經(jīng)拼盡全力的人都會有這個腳傷。

  沒有得過腳傷的人,肯定是沒有拼盡全力。

  就像沒有退過幾層皮的人,肯定不算是經(jīng)歷過海訓的。

  腳傷,不管別人怎么對待,鄭凱就想著恢復(fù)好。

  畢竟帶著腳傷始終是一種痛苦。

  十個外出名額,平均下來,鄭凱可以支配四個。

  別人平均之后是減少,鄭凱平均之后是變多。

  無他,就是因為有這個能力。

  主要是此次連部的幾個人都是班長老兵了,也就鄭凱和昌羽兩個新兵。

  對于這個鄭凱還是非常了解的。

  作為指揮班戰(zhàn)士,對這個非常熟悉沒有什么好辯駁的。

  連部通訊員,文書,衛(wèi)生員,士官長,司務(wù)長,炊事班長,炊事員,指揮班長,不用細數(shù)一目了然。

  作戰(zhàn)班排,幾個班長,幾個副班長,幾個作戰(zhàn)崗位,這些也是一目了然。

  按照一般人來說的話,很少有對這些了如指掌的,了如指掌的人一般都是軍官,副連長,連長啥的。

  鄭凱是一個列外。

  指揮嘛,不了解自己團隊如何安排?

  不了解自己所在位置如何相處?

  這些東西都是深思的事情。

  一般情況下,這些都不需要去了解。

  畢竟指揮班出身的人也不僅僅是鄭凱一個。

  多了去了。

  哪年沒有兩個。

  這些都是小事。

  對于軍旅生活來說,都是微不足道的小事。

  外出名額而已。

  雖是稀罕物,但也沒有那么夸張。

  鄭凱也要不了這么多。

  只要一個就可以了。

  這里只是說一下,作為努力活著的人來說,很多資源會向著努力的人靠近。

  越努力越幸運。

  只是這次外出,對于鄭凱來說確實又是難忘的記憶。

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